Quản lý IE cần làm gì để nhanh chóng thăng tiến?

Nội dung chính

Liệu giỏi chuyên môn và kinh nghiệm lâu năm có giúp quản lý IE thăng tiến? Còn có kỹ năng, yếu tố quan trọng khác nào không? Dù bạn là một ứng viên tiềm năng ứng tuyển vị trí quản lý IE hay đã đảm nhiệm vị trí này và đang tìm cách thăng tiến nhanh chóng thì đừng bỏ qua những chia sẻ dưới đây. Navigos Search đảm bảo bạn sẽ có được những bí quyết cực hay ho để rút ngắn lộ trình thăng tiến của mình hơn.

1. Quản lý IE là gì?

Quản lý IE là người đảm nhận công việc cải tiến kỹ thuật trong doanh nghiệp sản xuất, may mặc. Bằng cách đảm bảo hiệu suất cho thiết bị, máy móc và khắc phục hạn chế trong dây chuyền sản xuất, vị trí quản lý IE tạo ra tác động quan trọng đến hoạt động sản xuất và phát triển của một doanh nghiệp.

Dưới đây là các nhiệm vụ chính của quản lý IE:

  • Phân tích dữ liệu liên quan đến cải tiến kỹ thuật phù hợp cho từng đơn hàng, từng dự án sản xuất
  • Tính toán năng suất tối ưu của hệ thống máy móc và đánh giá yếu tố cần thiết để đạt năng suất đó
  • Xây dựng kế hoạch triển khai cải tiến kỹ thuật sản xuất
  • Chỉ đạo nhân viên phòng kỹ thuật và phối hợp với phòng ban khác trong việc kiểm tra, giám sát, xử lý sự cố
  • Đề xuất, thuyết phục, báo cáo và chịu trách nhiệm công việc trước ban lãnh đạo doanh nghiệp,...

Quản lý IE là cải tiến kỹ thuật trong doanh nghiệp sản xuất, may mặc

2. Lộ trình thăng tiến của quản lý IE

Lộ trình thăng tiến sẽ bắt đầu từ vị trí nhân viên IE → Quản lý IE → Trưởng phòng IE → Giám đốc sản xuất. Tuy nhiên, để trở thành quản lý IE, bạn cần đáp ứng yêu cầu về năng lực chuyên môn, kinh nghiệm và những yếu tố liên quan khác, cụ thể là:

Nâng cao trình độ và tích lũy kinh nghiệm

Bạn phải được đào tạo bài bản với chuyên ngành Kỹ thuật công nghiệp, Sản xuất hay chuyên ngành liên quan khác. Về cơ bản, không ai có thể ngay lập tức đảm nhận công việc quản lý IE. Đây là vị trí quản lý nên để ngồi vào vị trí này bạn cần có từ 3 năm kinh nghiệm trở lên tại vị trí tương đương. 

Kiến thức chuyên môn sâu rộng

Kiến thức chuyên môn là yếu tố rất cần thiết nếu muốn trở thành một quản lý IE giỏi. Bạn cần có khả năng đọc bản vẽ kỹ thuật phức tạp để phát hiện những điểm hư hỏng chính xác, nhanh chóng,...

Từ nền tảng chuyên môn, bạn còn phải biết cách hoạch định chiến lược và kế hoạch sản xuất để thúc đẩy doanh nghiệp phát triển. Trên thực tế, rất nhiều doanh nghiệp cứ mãi mắc lại những sai lầm trước đó khiến hiệu quả sản xuất không đạt được mục tiêu đề ra. Với một quản lý IE có nền tảng kiến thức vững vàng, doanh nghiệp sẽ giải quyết dứt điểm cách hạn chế đó và giúp dây chuyền sản xuất vận hành trơn tru, hiệu quả hơn.

Thành thạo ngoại ngữ

Thành thạo ngoại ngữ cũng là kỹ năng bắt buộc nếu bạn muốn ứng tuyển thành công vị trí quản lý IE tại các công ty FDI. Hơn nữa, trong cương vị là người quản lý thì khả năng ngoại ngữ lại càng quan trọng hơn để bạn có thể hoàn thành tốt vai trò của mình và có nhiều cơ hội thăng tiến hơn trong tương lai.

Năng lực chuyên môn và kinh nghiệm là yêu cầu bắt buộc

Năng lực quản lý và kiểm soát

Bằng khả năng quản lý tốt, quản lý IE có thể phân công công việc hiệu quả, đánh giá nhân viên công tâm, nhìn nhận vấn đề khách quan, kiểm soát toàn diện để đưa ra quyết định chính xác nhất.

Khả năng sáng tạo

Một quản lý IE chuyên nghiệp không chỉ luôn làm theo chỉ thị, kế hoạch từ cấp trên mà còn phải sáng tạo, cải tiến để hệ thống dây chuyền sản xuất hoàn thành tốt những chỉ số đề ra. Bằng kỹ thuật nghiệp vụ, ứng viên phải linh động kết hợp, điều chỉnh, loại bỏ hay bổ sung các yếu tố kỹ thuật cần thiết.

Khả năng giao tiếp

Với khả năng giao tiếp tốt, quản lý IE sẽ truyền đạt rõ ràng các thông tin và xử lý công việc, mâu thuẫn hiệu quả hơn. Đồng thời, kỹ năng này cũng giúp bạn tạo dựng các mối quan hệ tốt đẹp với tất cả mọi người để phối hợp giúp dây chuyền sản xuất vận hành tốt cũng như nỗ lực hoàn thành mục tiêu chung.

Sức khỏe tốt và chịu được áp lực công việc

Có thể vị trí Industrial Engineering phải việc làm việc bất kể giờ giấc, hay suy nghĩ suốt đêm cho một ý tưởng cải tiến kỹ thuật mới nên áp lực đè nặng lên vai là điều không thể tránh khỏi. Do vậy, sở hữu một sức khỏe tốt và khả năng làm việc dưới áp lực cao sẽ giúp bạn “ghi điểm” với tuyển dụng.

 

Bạn cần có sức khỏe tốt và chịu được áp lực công việc

3. Mức lương hiện nay

Từ những yêu cầu trên, chúng ta có thể thấy để vươn lên vị trí quản lý IE là không hề đơn giản. Bạn cần kiên trì làm việc để tích lũy kinh nghiệm thực tế và tìm kiếm cơ hội thăng tiến tại doanh nghiệp hay tại đơn vị khác hoạt động trong lĩnh vực này.

Lộ trình thăng tiến có thể kéo dài từ 3 - 5 năm hoặc có thể ít hơn. Thời gian ngắn hay dài còn phụ thuộc vào năng lực chuyên môn và sự nỗ lực của chính bạn. Khi trở thành quản lý IE, bạn sẽ nhận được mức lương hấp dẫn từ 15 - 25 triệu đồng/tháng. Tiếp tục nâng cao trình độ chuyên môn, bạn hoàn toàn có cơ hội ngồi vào vị trí cấp cao - Giám đốc sản xuất (CPO) của doanh nghiệp.

4. Ứng tuyển quản lý IE tại Navigos Search

Hiện nay, có rất nhiều doanh nghiệp tuyển dụng quản lý IE, tuyển dụng Industrial Engineering. Tuy nhiên, các ứng viên rất khó để tiếp cận thông tin chính xác và tìm kiếm việc làm trong môi trường tốt, thu nhập cạnh tranh nếu không có được kênh tuyển dụng uy tín. Được thành lập từ năm 2002, Navigossearch.com là thương hiệu uy tín bậc nhất hiện nay trong lĩnh vực tuyển dụng nhân sự cấp trung và cấp cao. Tại trang web, việc làm được phân chia theo khu vực, thời gian đăng tuyển, thông tin đầy đủ cho ứng viên dễ dàng tìm kiếm.

Navigos Search sở hữu đội ngũ tư vấn chuyên nghiệp

Bạn chỉ cần gửi CV đến Navigos Search để trở thành ứng viên tiềm năng và được liên hệ, tư vấn khi có việc làm phù hợp. Đội ngũ của Navigos Search là các chuyên gia am tuyển dụng có nhiều kinh nghiệm thực chiến trên thị trường tuyển dụng và am hiểu sâu sắc theo từng ngành nghề. 

Với quy trình tuyển dụng hết sức nghiêm ngặt, dựa vào năng lực và kinh nghiệm của ứng viên cùng tình hình thị trường lao động, chuyên viên tư vấn của chúng tôi sẽ tiến hành tìm kiếm và tư vấn về môi trường làm việc, vị trí công việc thích hợp nhất. 

Navigos Search đóng vai trò là cầu nối để đàm phán và tư vấn về lương và phúc lợi cho ứng viên. Sau khi ứng viên trúng tuyển, chúng tôi tiếp tục đồng hành sát sao cùng ứng viên và doanh nghiệp trong suốt quá trình “thành công sau khi gia nhập”.

Navigos Search - Đơn vị tuyển dụng nhân sự cấp trung và cấp cao số 1 Việt Nam

Hơn 20 năm kinh nghiệm trong nghề, chúng tôi đã giúp hàng triệu ứng viên trên khắp Việt Nam có được công việc chất lượng tại các doanh nghiệp, tập đoàn hàng đầu. Ngay bây giờ, nếu bạn đang có tham vọng tìm kiếm việc làm quản lý IE hay vị trí khác phù hợp với năng lực, kinh nghiệm của bản thân, hãy liên hệ đến Navigos Search nhanh chóng. 

Chúng tôi luôn nỗ lực không ngừng để "chắp cánh" cho các ứng viên đạt được kỳ vọng của mình và chạm đến ước mơ thông qua dịch vụ tuyển dụng chuyên nghiệp số 1 Việt Nam. 

Navigos Search - Công ty săn nhân tài cấp trung và cấp cao hàng đầu Việt Nam


Mẫu đăng ký để nhận các lời khuyên mới nhất
backtotop