Job Description
1. Chịu trách nhiệm trước HĐTV về công tác điều hành và hoạt động hiệu quả của Công ty.
2. Xây dựng kế hoạch công việc tuần, tháng, năm của Công ty.
3. Triển khai, thực hiện kế hoạch lập đã được phê duyệt;
4. Phát triển các dự án kinh doanh điện (Hệ thống lưới điện, trạm biến áp 110kV); Điện năng lượng tái tạo (điện mặt trời, điện gió …)
5. Thẩm định các dự án điện trong các dự án của Tổng công ty đầu tư.
6. Tham mưu cho Tập đoàn những quy định của pháp luật về điện và các cảnh báo rủi ro cho các hoạt động sản xuất kinh doanh điện.
5. Tham mưu, hỗ trợ cho Giám đốc về công tác quản lý toàn bộ hoạt động của công ty, tổ chức thực hiện nhiệm vụ được HĐTV giao.
6. Quản lý tài sản lưới điện trong các dự án cúa Công ty;
7. Quản lý điều hành nhân sự trong Công ty đảm bảo thực hiện tốt các nội quy, quy chế, quy định;
8. Quản lý vận hành hệ thống điện đảm bảo vận hành an toàn, ổn định, đảm bảo vệ sinh môi trường, phòng cháy chữa cháy;
9. Quản lý và kinh doanh điện năng hiệu quả
10. Phê duyệt các đề xuất: Vật tư, thiết bị phục vụ sửa chữa;
11. Triển khai, thực hiện kế hoạch duy tu sửa chữa lưới điện;
12. Báo cáo công việc hàng tuần, tháng, năm
13. Tham gia tuyển dụng, đào tạo, đánh giá hiệu suất làm việc, khen thưởng, kỷ luật đối với người lao động trong Công ty;
14. Đánh giá các rủi ro có thể xảy ra đối với Công ty, có các biện pháp đảm bảo các rủi ro ấy được kiểm soát và giảm thiểu tối đa;
15. Tham gia đánh giá thi đua kế hoạch, hiệu suất tháng, quý, năm của công nhân viên Công ty theo quy định;
17. Làm việc với các cơ quan chức năng về việc cấp nguồn và cấp điện ổn định cho các dự án.
Job Requirements
1. Bằng cấp tối thiểu
• Tốt nghiệp trường đại học chuyên ngành điện hệ chính quy (Đại học Bách khoa, Đại học Điện lực, Đại học kỹ thuật công nghiệp Thái Nguyên)
2. Kiến thức chuyên môn
• Kiến thức chuyên môn về điện
• Am hiểu về phương pháp triển khai dự án.
• Hiểu và vận dụng được các quy định của pháp luật liên quan đến các dự án, công trình về điện, quản lý hệ thống điện.
• Biết tổ chức sắp xếp công việc hợp lý.
• Lập được kế hoạch quản lý an toàn lao động và môi trường thi công xây dựng công trình.
3. Kỹ năng cần thiết
• Kỹ năng lãnh đạo;
• Kỹ năng quản lý;
• Kỹ năng thích ứng và đổi mới
• Kỹ năng giao tiếp
• Kỹ năng quản lý thời gian và công việc
• Kỹ năng lập kế hoạch, phân tích và báo cáo
• Kỹ năng giải quyết vấn đề
• Kỹ năng tổ chức
• Kỹ năng làm việc nhóm
• Kỹ năng làm việc độc lập
• Kỹ năng quản trị rủi ro
• Kỹ năng phối hợp, đôn đốc giải quyết công việc
4. Kinh nghiệm (năm)/
• Có kinh nghiệm quản lý, hoạt động trong ngành điện từ 5 năm trở lên.
• Ưu tiên làm tại các công ty điện lực của Hòa Bình và người Hòa Bình.