Job Description
Mô tả công việc
Chức vụ ASSISTANT MANAGER -MARKETING & SALES KỸ THUẬT với công việc:
• Hỗ trợ Ban lãnh đạo xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh & marketing
• Tìm kiếm, phát triển khách hàng mới trong và ngoài nước (B2B)
• Khai thác thị trường mới, mở rộng kênh bán hàng Nghiên cứu, đề xuất sản phẩm mới phù hợp nhu cầu thị trường
• Trực tiếp giao dịch, đàm phán với khách hàng quốc tế
• Phối hợp với bộ phận kỹ thuật để tư vấn giải pháp sản phẩm
• Đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật, thông số sản phẩm để trao đổi với khách hàng
• Xây dựng tài liệu marketing, catalogue, proposal, báo giá
• Tham gia triển lãm, hội chợ, hoạt động xúc tiến thương mại
• Tham gia xây dựng chiến lược bán hàng và phát triển thị trường
• Theo dõi, phân tích số liệu kinh doanh, lập báo cáo định kỳ
• Phân tích thị trường thế giới để đưa ra sản phẩm với giá thành và chất lượng phù hợp
• Phân tích thị trường thế giới trong chu kỳ dài hạn để đưa ra định hướng sản phẩm
• Làm việc trực tiếp với ban giám đốc, đối tác quốc tế (tiếng Anh & tiếng Trung)
• Tham gia đàm phán hợp đồng, làm việc với khách hàng
• Điều phối các phòng ban liên quan để đảm bảo tiến độ công việc
• Các công việc khác theo chỉ đạo của Tập đoàn & Công ty.
Job Requirements
Yêu cầu công việc
• Tốt nghiệp Đại học trở lên (ưu tiên ngành Kỹ thuật, Kinh tế, Thương mại, Marketing…)
• Tối thiểu 10 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực bán hàng/ kinh doanh thiết bị điện - điện tử...
• Thành thạo tiếng Trung và tiếng Anh (bắt buộc) Tiếng Anh: IELTS 7.0, Tiếng Trung: HSK 5 trở lên
• Có kinh nghiệm làm việc với đối tác quốc tế
• Có khả năng làm việc trực tiếp với khách hàng quốc tế Hiểu biết về kỹ thuật sản phẩm, đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật (2D/3D)
• Có kinh nghiệm Sales/Marketing B2B trong lĩnh vực sản xuất hoặc kỹ thuật (ưu tiên ≥ 10 năm)
• Có kinh nghiệm ở vị trí Team Leader/Assistant Manager là lợi thế
• Tư duy chiến lược, chủ động, định hướng kết quả Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết trình tốt
• Kỹ năng bán hàng, đàm phán và phát triển khách hàng
• Kỹ năng quản lý công việc và tư duy chiến lược
• Kỹ năng phân tích số liệu và lập báo cáo
• Chủ động, trách nhiệm cao, chịu được áp lực công việc Độ tuổi phù hợp: 35-40 tuổi
• Chi tiết sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn